新年度が始まった。
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だからといって何もない（笑）
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ただ、アルバイト先では異動があり、顔ぶれががらっと変わった。
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転勤制度は、会社内のマンネリを無くして新陳代謝をはかるには良い制度なんだろう。新しい人や環境で仕事をするのは新鮮だからね。
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それでも、好きだなーと思っている人がいなくなるのは寂しいものだ。
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先日、アルバイトに行くと影のフィクサーこと細木さんがすごい勢いで 突進してきた 話しかけてきた。
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細 「あの子、退社するらしいわよ」
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自 「！・・・」
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細 「上司とうまくいってないんだって」
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自 「そ、そうなんすか・・・」
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異動ではなく退職。
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もちろん仕事上では全くそんな風には見えなかったし、そんな風に見せようともしていなかったんだろう。驚いた。
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働いていれば色々あるよな。
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違うグループの社員の方だったけれど、面倒見が良くとても優しい人だった。仕事もできる。彼女ならどこへ行ってもやっていけると思うよ。
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「優秀な人材から職場を去る」というのは、あながち間違ってはいないと思う。
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これが数年間、下から上を見てきた感想だ。
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この本「Think CIVILITY」から
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奪エネルギー関係に陥って会社を去る可能性が高いのは、能力が低いあるいは中程度の社員よりも圧倒的に平均以上の能力を持った社員だということだ。後者の退職可能性は前者の13倍にもなる。
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あ、あと異動は合わない人と無理なく離れられるのも良いところ、いや最大のメリットかもしれないね。
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先日キーマカレーを作った（画像）
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ナスの代わりにパプリカを2個入れてみた。
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これも簡単で美味しいです。
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■今週の冒険の書
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レベル38
プレイ時間 78時間ほど
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スーパーマリオで例えるなら、スターを取って調子に乗っていたら、効果が切れて死んじゃったくらいだろうか（笑）
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